Время работы: Пн-Пт. 9–17.00
Сб-Вс. закрыто
+ 372 56 25 77 14
info@progressor.ee

Трудовое право


Отрасль гражданского права регулирующая взаимоотношения работника и работодателя. В круг вопросов регулируемым трудовым правом входит: порядок заключения и расторжения трудового договора, определение размера заработной платы, условий труда, времени работы и отдыха, а так же возмещение вреда.
Законодательные акты, регулирующие основные принципы трудовых отношений: Закон о трудовом договоре, Закон о разрешении индивидуальных трудовых споров, Обязательственно-правовой закон.
Решение трудовых споров – это нахождение оптимального варианта защиты в интересах Клиента, как во внесудебном порядке, так и в комиссии по трудовым спорам и/или суде.

Наше бюро может помочь Вам в решении следующих задач:

  • Консультирование по вопросам трудового права
  • Составление трудовых договоров различного уровня сложности, а также прочих документов, регламентирующих трудовые отношения: внутренний трудовой распорядок, служебные инструкции, договора о материальной ответственности, соглашения о запрете на конкуренцию
  • Анализ заключенных трудовых договоров и отстаивание интересов Клиента с учетом всех предоставленных документов путем использования способов правовой защиты, установленных трудовым законодательством
  • Представительство интересов работника или работодателя при разрешении конфликтных ситуаций, исходящих из трудовых отношений на переговорах, в трудовой инспекции или в суде
  • Оспаривание решения трудовой комиссии.