Пн-Пт: 9–17:00

Сб-Вс: закрыто

+372 56 25 77 14

info@progressor.ee

Пн-Пт: 9:00–17:00

+372 56 25 77 14

info@progressor.ee

Алкоголь в командировке и сломанная мебель довели работника и работодателя до Госсуда

Jurist Tallinnas

Работник расторг трудовой договор в обычном порядке, уведомив работодателя за 30 календарных дней, однако в течение этого срока работодатель сам расторг договор в чрезвычайном порядке без предварительного уведомления, обвинив сотрудника в распитии спиртных напитков в гостинице во время командировки, поломке мебели и нарушении порядка, а также в неявке на работу. В ходе судебного разбирательства выяснилось, … Читать далее

Рубрики 2025

Форматы юридических консультаций:

По телефону: +372 56 25 77 14

По электронной почте: info@progressor.ee

Онлайн через Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.

В офисе в Таллинне по адресу: Endla 4, III этаж, 10142 Tallinn, Estonia

Установщик солнечных панелей: «У меня есть свои цены, я не обязан их никому освещать»

Обещал выполнить работу, приезжал, измерял, брал предоплату – и исчезал. Получить что-то обратно получается далеко не всегда. Так, по словам потерпевших, зарабатывает себе на жизнь предприниматель Александр Шереметьев. Сам он заявляет, что все проблемы с заказчиками урегулировал. Получил под расписку 2050 евро и пропал Предприниматель Руслан Муртазин с помощью одной из фирм установил солнечные батареи … Читать далее

Рубрики 2025

Форматы юридических консультаций:

По телефону: +372 56 25 77 14

По электронной почте: info@progressor.ee

Онлайн через Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.

В офисе в Таллинне по адресу: Endla 4, III этаж, 10142 Tallinn, Estonia

Возлюби ближнего своего? Как жить, когда соседи – источник страха, шума и головной боли?

Громкая музыка, ночные ремонты, удары по батареям, запах марихуаны из вентиляции, постоянный гул непонятного происхождения. Для кого-то всё это – просто раздражающий фон. А для кого-то – причина бессонницы, срывов и даже переезда. «Соседские войны» разгораются практически в каждом доме. Но несмотря на это в Эстонии до сих пор нет одного компетентного органа, который бы … Читать далее

Рубрики 2025

Форматы юридических консультаций:

По телефону: +372 56 25 77 14

По электронной почте: info@progressor.ee

Онлайн через Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.

В офисе в Таллинне по адресу: Endla 4, III этаж, 10142 Tallinn, Estonia

«Думала, такие рабочие места есть только в Китае»

«Думала, такие рабочие места есть только в Китае» Проблемы с зарплатой, неверно оформленные договоры, неудовлетворительные условия труда, перекидывание работников от одной компании к другой и схема, по которой люди работали в Литве, но числились в Польше, – такова изнанка бизнеса Staffrent и причастных к компании лиц. ДВ обнаружили около десятка связанных со Staffrent фирм в … Читать далее

Рубрики 2025

Форматы юридических консультаций:

По телефону: +372 56 25 77 14

По электронной почте: info@progressor.ee

Онлайн через Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.

В офисе в Таллинне по адресу: Endla 4, III этаж, 10142 Tallinn, Estonia

Комиссия по трудовым спорам: нет письменного договора – платите среднюю зарплату

Комиссия по трудовым спорам: нет письменного договора – платите среднюю зарплату Рыночные условия подчас навязывают работодателю поведение, которое не соответствует действующему законодательству. Ошибки в документировании рабочих процессов могут стоить предпринимателю нескольких тысяч, а иногда и десятков тысяч евро, пишет юрист бюро Progressor Денис Мяус. На практике юристы часто сталкиваются со случаями, когда недочеты при оформлении … Читать далее

Рубрики 2025

Форматы юридических консультаций:

По телефону: +372 56 25 77 14

По электронной почте: info@progressor.ee

Онлайн через Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.

В офисе в Таллинне по адресу: Endla 4, III этаж, 10142 Tallinn, Estonia

Пять шагов заключения трудового договора: о чем нужно помнить работодателю?

dv.ee Пять шагов заключения трудового договора: о чем нужно помнить работодателю? К заключению трудового договора работодателю следует отнестись со всей серьезностью, поскольку в случае возникновения спора между сторонами трудовых отношений о том, был ли заключен договор и на каких условиях, риск несет именно работодатель, пишет юрист Анжела Мелихова. Переговорный процесс Заключению трудового договора предшествует переговорный … Читать далее

Форматы юридических консультаций:

По телефону: +372 56 25 77 14

По электронной почте: info@progressor.ee

Онлайн через Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.

В офисе в Таллинне по адресу: Endla 4, III этаж, 10142 Tallinn, Estonia

Напишите нам

Мы отвечаем на сообщения при первой же возможности в течение рабочего дня

Для заполнения данной формы включите JavaScript в браузере.

Пожалуйста, проверьте правильность указанного Вами адреса электронной почты. Если адрес указан неверно, мы не сможем с Вами связаться.