Töövaidlus ja selle lahendamine
Kuigi töövaidlused võivad olla ka kollektiivsed, keskendume siinkohal vaid individuaalsetele töövaidlustele. Individuaalne töövaidlus Individuaalne töövaidlus mõistena on sätestatud Individuaalse töövaidluse lahendamise seaduse §-s 2 – see on töölepingu alusel tekkinud tööandja ja töötaja vaheline eraõiguslik vaidlus, mis võib olla ka vaidlus töölepingu ettevalmistamisest tuleneva nõude üle. Teiste sõnadega käivad siia alla kõik töötaja ja tööandja … Read more
Juriidilist nõustamist on võimalik saada:
Telefoni teel: +372 56 25 77 13
interneti teel, kasutades kiirsuhtlusprogramme Teams, Viber, WhatsApp, Telegram.
Kirjalikult e-posti teel: info@progressor.ee
Meie büroo kontoris aadressil Endla 4, III korrus (Tallinn)